張曉瓏在施工工地現(xiàn)場指導(dǎo)工作
張曉瓏，中共黨員，大學(xué)本科學(xué)歷，高級工程師，現(xiàn)任中國建筑第四工程局有限公司承建的五臺云海鎂業(yè)有限公司年產(chǎn)10萬噸高性能鎂基輕合金及深加工項目部項目經(jīng)理。今年，他榮獲“忻州市勞動模范”榮譽稱號。
攻堅克難的指揮官
“認真做事只能把事情做對，用心做事才能把事情做好?！边@是張曉瓏的口頭禪，也是他的座右銘。他帶領(lǐng)40余人的管理團隊、20多個施工班組，高峰期時組織600余名建設(shè)者，在五臺山區(qū)800多天日夜奮戰(zhàn)，以“鐵軍精神”攻克重重難關(guān)，挑戰(zhàn)極端施工環(huán)境。面對山區(qū)交通閉塞、材料運輸困難，他創(chuàng)新采用“分段運輸+無人機勘測”方案，順利完成建材的高效調(diào)度，運輸效率提升35%。在冬季零下25℃的低溫下，研發(fā)“低溫混凝土澆筑保溫系統(tǒng)”，保障主體結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量。針對工藝圖紙反復(fù)變更的復(fù)雜情況，他建立“設(shè)計—施工—監(jiān)理”實時協(xié)同機制，組織召開技術(shù)交底會47次，實現(xiàn)“零返工”目標(biāo)，破解動態(tài)設(shè)計難題。他組織實行“三班倒”進度管控機制，確保項目重大節(jié)點100%按期完成，較同類項目工期縮短18%。
精益求精的排頭兵
張曉瓏始終秉持“生命至上、質(zhì)量為本”的管理理念，以“零事故、零缺陷”為目標(biāo)，構(gòu)建了一套科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)陌踩|(zhì)量管理體系，為項目高質(zhì)量建設(shè)保駕護航。他建立“設(shè)計—施工—驗收”全流程質(zhì)量管控機制，實行“樣板引路、工序交接、三檢制”等管理制度，確保每一道工序達標(biāo)，實現(xiàn)從業(yè)以來重大質(zhì)量安全事故“零記錄”。安全質(zhì)量不是口號，而是每一名建設(shè)者的生命線。他堅決守護質(zhì)量底線，實行“安全責(zé)任分區(qū)制”，將施工現(xiàn)場劃分為20個安全網(wǎng)格，每個網(wǎng)格配備專職安全員；引入視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實時監(jiān)控高空作業(yè)、臨邊防護等風(fēng)險點，累計預(yù)警并消除隱患568項。他組織安全教育培訓(xùn)236場，覆蓋所有施工人員，并讓工人沉浸式學(xué)習(xí)應(yīng)急逃生、事故防范等技能。張曉瓏始終以最高標(biāo)準(zhǔn)要求自己和團隊，用責(zé)任與匠心鑄就經(jīng)得起時間檢驗的精品工程。他經(jīng)手管理的項目曾榮獲2024年全國建設(shè)工程安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化項目。
爭當(dāng)表率的急先鋒
張曉瓏始終把人才培養(yǎng)作為工程建設(shè)的發(fā)展方針。他主動承擔(dān)起“導(dǎo)師帶徒”的責(zé)任，通過現(xiàn)場教學(xué)、技術(shù)培訓(xùn)等方式，毫無保留地將自己的經(jīng)驗和技能傳授給年輕員工。他為每位員工設(shè)置個性化培養(yǎng)方案，制定個性化成長路線，明確3個月的員工基礎(chǔ)技能達標(biāo)計劃、6個月專項能力提升方案和12個月綜合管理培養(yǎng)目標(biāo)。他注重理論與實踐相結(jié)合，經(jīng)常帶領(lǐng)年輕員工深入施工現(xiàn)場，手把手地指導(dǎo)他們解決實際問題，幫助年輕員工快速成長，為建筑行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的新生力量。
大愛無疆的暖心人
張曉瓏始終以“工程造福社會，建設(shè)溫暖人心”為目標(biāo)，踐行“以人為本”的管理理念。他用大愛溫暖每一名建設(shè)者,被工友們親切地稱為“工地暖心人”。他致力打造家文化“幸福工地”，建立工地生活保障體系，給項目員工配備標(biāo)準(zhǔn)化宿舍，空調(diào)、洗衣機，24小時熱水浴室及地方風(fēng)味的食堂窗口，滿足員工基本生活需求。他還每年組織員工健康體檢，設(shè)置工地心理咨詢室和線上解憂信箱，并在每月召開的項目推進大會上，傾聽員工心聲，積極解決他們的急難愁盼問題，共計136件。他設(shè)立“項目困難職工幫扶基金”，幫助施工項目中需要幫助的人。在公益事業(yè)方面，他也積極投身其中。在志愿服務(wù)、愛心護航高考、助力文明城市創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興助農(nóng)等活動中，他都全力以赴，以實際行動詮釋央企的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，為社會傳遞正能量。
水不撩不知深淺，人不拼怎知輸贏。年輕人就要敢于拼搏。張曉瓏在敢拼敢闖的年紀(jì)，用實際行動詮釋了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新”的勞模精神。他的先進事跡感人肺腑，激勵著更多建筑人砥礪前行，為城市建設(shè)和行業(yè)發(fā)展譜寫新的篇章。（王云峰）
（責(zé)任編輯：盧相汀）
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